个人特点与工作简历

和君商学院咨询行业社群牵头人；国家注册人力资源管理师(CHRP)；企业人力资源管理师。

十余年知名企业和上市公司从业经验，在战略规划、商业模式设计、组织管控、合伙人制、人力资源等方面具有丰富的实战经验，擅长通过先进管理技术和手段的融合，为客户提供专业服务，帮助实现企业管理效能提升，创造更大价值。

服务企业包括政府机构、大型央国企、A股上市公司、大中型民营集团、中小成长型企业等。

  业务及能力领域

战略规划
组织管控

人力资源

   经手案例（摘选）

上海市衡山（集团）有限公司：十四五战略规划项目

上海（申迪）集团有限公司：人力资源十四五规划项目

深圳市怡亚通供应链股份有限公司：综合商业2.0升级方案项目

广西融桂物流集团有限公司：十四五规划项目

南方电网电动汽车服务有限公司：战略组织流程绩效咨询项目

江苏金太阳纺织科技有限公司：战略与组织体系优化项目

安徽开润股份有限公司（300577.SZ）：人才盘点、工作分析项目

江苏中天科技股份有限公司（600522.SH）：精益生产与管理改善项目

欣融国际控股有限公司（HK1587）：战略规划与事业合伙人制项目、人才盘点项目

上海弘陆物流设备股份有限公司（430584.NEEQ）：战略、组织、人力资源项目

杭州高达软件股份有限公司（834911.NEEQ）：财务顾问、股权激励项目

新励成教育科技股份有限公司（871624.OC）：战略规划与产业整合项目

房超科技有限公司：战略规划项目

河南国鑫投资担保有限公司：战略规划与人力资源咨询项目

洛阳国宏投资集团有限公司：目标管理与绩效辅导项目

南京萨特科技发展有限公司：战略规划、平台化组织改造、人力资源项目

上海乔佩斯时装股份有限公司：战略规划与商业模式设计项目

深圳市盛世智能装备有限公司：人力资源辅导项目

杭州鲁尔物联科技有限公司：人力资源项目

深圳市亿欧麦科技有限公司：战略规划与辅导项目

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